关于路程假的具体规定，目前存在一些差异和灵活性：
探亲假并没有具体的公里数要求。根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，职工探望配偶、未婚职工探望父母、已婚职工探望父母的假期分别为30天、20天和20天，这些假期并不与距离直接相关。
一些地方可能会根据交通条件和工作生活节奏制定自己的路程限制标准。例如，有的地方可能将路程限制在500公里左右，或者至少保证有一两个小时的车程。这样的规定通常是为了确保职工有足够的时间回家探亲。
另外，有些地方的探亲假制度可能会提供额外的路程假天数，这通常是按照单向里程来计算的。例如，对于600公里至1000公里的单向里程，可能允许职工享受往返不超过两天的工作假期；而对于1000公里至2000公里的单向里程，可能允许往返不超过四天的假期；而对于2000公里以上的单向里程，可能允许往返不超过六天的假期。
有些单位可能会根据具体情况自行决定是否需要给予职工路程假，以及具体的假期天数。这种情况下，单位可能会考虑职工的居住地与工作地之间的距离，以及其他相关因素。
建议
了解当地政策：职工应当了解所在地区的具体政策，因为不同地区可能会有不同的路程假标准。
与单位沟通：如果单位有自行规定的路程假标准，职工应当与单位人力资源部门沟通，明确自己的假期权益。
保留证据：在申请探亲假时，职工应当保留好相关证据，如交通票据等，以备不时之需。
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